Mar/2019
Mediante Decreto Legislativo Número 244 de fecha 14 de febrero de 2019, la Asamblea Legislativa de la República de El Salvador reformó el Código de Trabajo a fin de otorgar estabilidad laboral a las personas con padecimientos de enfermedades crónicas incapacitantes que requieren controles médicos frecuentes y rehabilitación, o que necesiten una atención técnica y médica especializada, previa validación de su médico tratante, con el fin de garantizarles condiciones laborales favorables.
Dicha reforma incorpora las siguientes prohibiciones:
La garantía de estabilidad laboral comenzará a partir de haberse emitido el diagnóstico médico correspondiente y se extenderá tres meses después de haberse concluido el tratamiento médico respectivo, salvo las causales establecidas en el artículo 50 del Código de Trabajo.
El Instituto Salvadoreño del Seguro Social está obligado a cubrir la totalidad del subsidio diario por incapacidad al trabajador durante el tiempo requerido para su tratamiento, así como el tiempo requerido para su recuperación.
El mencionado decreto entrará en vigencia ocho días después de su publicación en el Diario Oficial.
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